Personal

bAV kompakt: Die externen Durchführungswege

Ihre Referentin: Christiane Droste-Klempp

Die betriebliche Altersversorgung zählt weiterhin zur Kür der Entgeltabrechnung und die Bedeutung der unterschiedlichen Durchführungswege im Steuer- und Sozialversicherungsrecht ist nicht ganz leicht nachvollziehbar. In diesem Online-Seminar erhalte…

Schwerbehindertenrecht: Allgemeine Pflichten und Kündigungsschutz

Ihr Referent: Christoph Tillmanns

Der rechtlich richtige Umgang mit schwerbehinderten Mitarbeitenden während des Arbeitsverhältnisses stellt die Unternehmen häufig vor Herausforderungen. Welcher Kündigungsschutz besteht und welche Zustimmungen sind einzuholen ?Auch die Beendigung ein…

Mutterschutz im Arbeitsverhältnis

Ihr Referent: Christoph Tillmanns

Das Mutterschutzgesetz dient dem Schutz einer Schwangeren, einer Mutter und dem Kind vor Gefahren für Gesundheit und Leben. Insbesondere haben Frauen künftig auch nach einer Fehlgeburt Anspruch auf Mutterschutz. Von Arbeitgebern zu beachten sind die…

bEM und dessen Anforderungen in der betrieblichen Praxis

Ihr Referent: Dr. Peter H. M. Rambach

Ist ein:e Beschäftigte:r innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig, ist der:die Arbeitgeber:in gesetzlich verpflichtet, ein betriebliches Eingliederungsmanagement (bEM) anzubieten. Das Gesetz legt de…

Benefits: Rechtliche Rahmenbedingungen und praktische Umsetzung

Ihr Referent: Prof. Dr. Rupert Felder

Der Kern des Arbeitsverhältnisses lautet: „Arbeit gegen Geld“. Die arbeitsvertraglich geschuldete Vergütung ist jedoch komplex. Neben dem Grundentgelt kommen in der Praxis eine Vielzahl an Zusatzleistungen, die sogenannten „Benefits“ zur Anwendung. D…

Beschäftigte in der Sozialversicherung richtig beurteilen

Ihr Referent: André Fasel

Ob studentische Hilfskraft, Praktikant, Rentner mit Nebeneinkünften oder die sog. Besserverdienenden, eigentlich sind dies alles Beschäftigte im Sinne der Sozialversicherung. Versicherungs- und beitragsrechtlich gibt es jedoch große Unterschiede. In…

Workation im Ausland: Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Rahmenbedingungen

Ihr Referent: Jan Peters

Der Trend geht immer stärker dahin, die Arbeitsbedingungen flexibler zu gestalten. Dazu gehört es auch, dass sich viele Mitarbeiter wünschen, für einige Wochen im Jahr remote aus dem Ausland zu arbeiten (sog. Workation). Rechtlich stellt Workation Ar…

Workation im Ausland: Aufenthalts- und arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen

Ihr Referent: Jan Peters

Der Trend geht immer stärker dahin, die Arbeitsbedingungen flexibler zu gestalten. Dazu gehört es auch, dass sich viele Mitarbeiter wünschen, für einige Wochen im Jahr remote aus dem Ausland zu arbeiten (sog. Workation). Rechtlich stellt Workation Ar…

Urlaubsrecht: Übertragung und Verfall des Anspruchs, Urlaubsentgelt und Urlaubsabgeltung

Ihr Referent: Dr. Carsten Teschner

Das Urlaubsrecht ist komplex und ein Dauerbrenner-Thema in jeder Personalabteilung. Die Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) und des Bundesarbeitsgerichts (BAG) führten zu einer erheblichen Veränderung bei zahlreichen Urlaubsfragen. So…

Zusammenarbeit zwischen HR & Betriebsrat

Grundsätzlich haben die HR-Abteilung und der Betriebsrat ein gemeinsames Ziel: eine zufriedene Belegschaft. Hierfür ist ein konstruktives Miteinander unerlässlich, wenn auch nicht immer Alltag. Um dieses Ziel zu verwirklichen, geben wir Ihnen Werkzeu…

Hybrides Projektmanagement – geplantes Vorgehen, oder trial & error?

Ihr Referent: Thorsten Reichert

Die Komplexität und die Dynamik von Projekten steigen: Anforderungen werden vielschichtiger und ändern sich häufiger, gleichzeitig werden Projektlaufzeiten und Produktzyklen kürzer. Hier soll „hybrides Projektmanagement“ Abhilfe schaffen, aber … Was…

Q&A: Beweiswert von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen

Ihr Referent: Jan Peters

In Zeiten steigender Krankheitszahlen und zunehmender Krankheitstage stehen Arbeitgeber immer häufiger vor der Herausforderung, zu prüfen, ob tatsächlich eine Arbeitsunfähigkeit vorliegt. Welche Anforderungen sind an den Beweiswert der Arbeitsunfähig…

Update zur elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU)

Ihr Referent: Ramón Lang

Die eAU hat bereits seit Ende 2021 die bisherige Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung in den Arztpraxen abgelöst und hat sich inzwischen in der Praxis etabliert. Seit dem 1. Januar 2023 ist sie nunmehr auch obligatorisch für die Arbeitgeber. Aufgrund von…

Arbeitszeit: Rechtliche Grundlagen und Gestaltung

Ihr Referent: Dr. Roman Frik

Arbeitszeit ist ein vielschichtiges Thema. Im Vordergrund steht meist das öffentliche Arbeitszeitrecht mit der Einhaltung der Höchstarbeitszeiten und der Beschäftigung in der Nacht sowie an Sonn- und Feiertagen. Die Arbeitszeit ist außerdem eng mit d…

Lohnsteuer aktuell

Ihr Referent: Marcus Spahn

Wieder einmal gilt es im Lohnsteuerrecht zahlreiche Neuerungen und Änderungen zu beachten. Einige Gesetze hat die Bundesregierung vor ihrem Auseinanderbrechen noch beschlossen. Beim letzten Gesetzentwurf wird bis zur Veranstaltung Klarheit herrschen.…

Haufe Lounge: Arbeitsrechts-Frühstück

Ihre Referent:innen: Dr. Peter H. M. Rambach, Christoph Tillmanns

​In entspannter Frühstücksatmosphäre diskutieren Fachanwalt Dr. Peter Rambach und Arbeitsrichter Christoph Tillmanns aktuelle Reformen und Gesetzesvorhaben sowie arbeitsgerichtliche Urteile, die Sie als Personalverantwortliche:r kennen sollten. Aus d…

KI im Personalwesen: Rechte und Pflichten gemäß der KI-Verordnung

Ihr Referent: Alex Worobjow

Mit der Einführung der KI-Verordnung (KI-VO) der EU wird die Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) in Unternehmen umfassend geregelt. Diese Verordnung betrifft alle, die KI-Tools oder Tools mit KI-Bestandteilen einsetzen oder sogar entwickeln. Ger…

Plattformarbeit in der Personalpraxis

Ihre Referent:innen: Kira Falter, Dr. Arne Schmieke

Nach über zweijährigen Verhandlungen haben sich die EU-Mitgliedstaaten Anfang März auf eine Richtlinie „zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Plattformarbeit“ geeinigt. Die EU schätzt, dass im Jahr 2025 bis zu 43 Millionen Menschen Plattform…

Strategien und Vorgehensweisen für eine nachhaltige Personalplanung in unsicheren Zeiten

Ihre Referent:innen: Prof. Dr. Daniela Eisele-Wijnbergen, Jessica Röhler

Nach einem Einstieg mit der operativen Personalplanung werden insbesondere längerfristige Entwicklungen betrachtet. Ein Verständnis für Jobfamilien und die Vorbereitung auf verschiedene Szenarien helfen dabei, Risiken zu mindern und die Widerstandsfä…

Haufe-Lounge: Entgelt-Frühstück

Ihre Referent:innen: Christiane Droste-Klempp, Sonja Hein-Schnieder

Kompakt und kurzweilig erhalten Sie in 60 Minuten ein Update zu sämtlichen aktuellen Änderungen, die Sie als Entgeltabrechner:in kennen sollten. Die Fachexpertinnen diskutieren 3-mal jährlich über die Neuerungen und aktuellen Themen der Entgeltabrech…

Teilzeitarbeit in der betrieblichen Praxis

Ihr Referent: Dr. Peter H. M. Rambach

Die verschiedenen Modelle der Teilzeitarbeit steigern nicht nur die Flexibilität in der Personalplanung sondern auch die Arbeitgeberattraktivität. Die praktische Umsetzung der Teilzeitarbeit in Unternehmen unter der Berücksichtigung der aktuellen Rec…

Elternzeit nach dem BEEG: Urlaub, besonderer Kündigungsschutz und Elternteilzeit

Ihr Referent: Christoph Tillmanns

Die Elternzeit ist ein Dauerthema in vielen Personalabteilungen. Erhalten Sie hier einen umfassenden Überblick über die besonderen Regelungen zum Kündigungsschutz, der Arbeitszeitreduzierung sowie des Urlaubsanspruchs für Schwangere und Beschäftigte …

Die Entgelttransparenzrichtlinie und ihre Auswirkungen auf die Praxis

Ihr Referent: Jan Peters

Am 6. Juni 2023 ist die Entgelttransparenzrichtlinie (Richtlinie (EU) 2023/970) (EntgTranspRL) in Kraft getreten. Ihr Ziel ist es, Vergütungen transparenter zu machen, Entgeltdiskriminierungen zu unterbinden und das sog. Gender-Pay-Gap zu verringern.…

Sicherheit bei der Personalauswahl durch professionelle Fragetechnik

Ihre Referentin: Michaela Allert

Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Wirksamkeit bei der professionellen Bewerberauswahl ausbauen können. Das Training hilft Ihnen dabei, mehr Sicherheit bei der Beurteilung der Fach- und vor allem der persönlichen/sozialen Kompetenzen zu erlangen. Wir we…