Studentische Hilfskraft, Werkstudent, Praktikant oder doch ein Minijobber? Als Arbeitgeber hat man gleich mehrere Möglichkeiten sich im Betrieb durch junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen zu lassen. Die richtige Einstufung der Beschäftigten kann sich hierbei positiv in der Beitragsbelastung auswirken.
In diesem Seminar erhalten Sie einen kompakten Überblick rund um die Beschäftigung von Minijobbern, Studenten und Praktikanten.
Inhalte des Online-Seminars
In diesem Seminare erfahren Sie, wie die richtige versicherungsrechtliche Beurteilung Auswirkungen auf die Beitragsbelastung bei der Beschäftigung von Minijobber, Studenten und Praktikanten haben kann. So minimieren Sie das Risiko von Beitragsnachforderungen durch die Betriebsprüfung der Deutschen Rentenversicherung. Neben den versicherungs- und beitragsrechtlichen Besonderheiten bei diesen Personengruppen erfahren Sie auch, welche Regelungen beim Mindestlohn und im Melderecht zu beachten sind. Neben aktuellen Infos aufgrund der Corona-Pandemie wird das Seminar durch die Beantwortung Ihrer Fragen abgerundet.
Zielgruppen
- Entgeltabrechner
- Mitarbeiter kommunaler Einrichtungen
- Mitarbeiter von Sozialversicherungsträgern
- Personalsachbearbeiter
- Personalleiter
Derzeit ist kein Termin für Online-Seminare verfügbar.
Aufzeichnungen stehen Ihnen ca. 3 Arbeitstage nach dem Online-Seminar zur Verfügung.