Das Seminar informiert über die aktuellen Entwicklungen, insbesondere der neueren Rechtsprechung, im Kündigungsrecht. Neben der Rechtsprechung werden auch europarechtliche Fragestellungen aufgegriffen. Alle relevanten Bereiche des Kündigungsrechts werden angesprochen und die Entscheidungen jeweils in den rechtlichen Kontext eingeordnet und dieser dargestellt. Die Themen werden fortlaufend aktualisiert bis zum Seminar.
Inhalte des Online-Seminars
- Allgemeines:
- Bestimmtheit ordentlicher Kündigung
- Betriebsratsanhörung in der Wartezeit
- Kündigungsschutz Größe des Betriebs und Leiharbeitnehmer
- Auflösungsantrag des Arbeitnehmers, Zusammenhang zwischen Kündigung und Auflösungsgründen
- Betriebsbedingte Kündigung:
- Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung mit Auslauffrist - Fremdvergabe von Tätigkeiten
- Betriebsbedingte Kündigung - Verbot der Wiederholungskündigung
- Kündigung und fehlerhafte Massenentlassungsanzeige
- Sozialauswahl und Leiharbeitnehmer
- Beschäftigungsmöglichkeit im Ausland
- Personenbedingte Kündigung:
- Kündigung wegen Kirchenaustritts
- Personenbedingte Kündigung bei Untersuchungshaft
- Personenbedingte Kündigung und Alkoholsucht
- Außerordentliche Kündigung:
- außerordentliche Verdachtskündigung und Nachschieben von Kündigungs-gründen
- Außerordentliche Kündigung - Ersatzmitglied - Verstoß gegen Rauchverbot
- Außerordentliche Kündigung - Sonderkündigungsschutz als Schwerbehinderter - Unverzüglichkeit der Kündigung nach Zustimmung des Integrationsamts
- Änderungskündigung:
- überflüssige Änderungskündigung und Direktionsrecht
- Abmahnung:
- Entfernung der Abmahnung aus der Personalakte
Ihre Referenten zu diesem Online-Seminar:
Christoph Tillmanns:
Vorsitzender Richter am Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, Kammern Freiburg,
Mitherausgeber des Kommentars Arnold/Tillmanns zum BurlG, Kommentierung des Befristungsrechts im HaKo ArbR, Lehrbeauftragter an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg
Manfred Arnold:
Vorsitzender Richter am Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, Kammern Freiburg,
Autorentätigkeit, u.a. Mitherausgeber der Kommentare Arnold/Tillmanns zum BurlG
und Arnold/Gräfl zum TzBfG, langjährige Referententätigkeit
Anerkennung als Fortbildungsveranstaltung nach § 15 Abs. 1 Satz 2 FAO:
In diesem Online-Seminar ist die Interaktion des Referenten mit den Teilnehmern sowie der Teilnehmer untereinander während der Dauer der Fortbildungsveranstaltung sichergestellt. Der Nachweis der durchgängigen Teilnahme kann erbracht werden.
Hinweis: Da die Rechtsanwaltskammern grundsätzlich nicht vorab bestimmte Arten von Fortbildungsveranstal-tungen zertifizieren, können wir keine Garantie für die Anerkennung im Einzelfall übernehmen. Von unseren Kunden haben wir jedoch erfahren, dass die Online-Seminare bereits anerkannt wurden, z. B. von den RAKs München, Hamburg, Düsseldorf, Oldenburg, Sachsen-Anhalt und Saarbrücken.
Zielgruppen
- Rechtsanwälte
- Fachanwälte für Arbeitsrecht
- Personalleiter
Derzeit ist kein Termin für Online-Seminare verfügbar.
Aufzeichnungen stehen Ihnen ca. 3 Arbeitstage nach dem Online-Seminar zur Verfügung.