Arbeitszeit ist ein vielschichtiges Thema. Im Vordergrund steht meist das öffentliche Arbeitszeitrecht mit der Einhaltung der Höchstarbeitszeiten und der Beschäftigung in der Nacht sowie an Sonn- und Feiertagen. Hierbei bliebt derzeit abzuwarten, wie der deutsche Gesetzgeber auf das Urteil des Europäischen Gerichtshofs zur Pflicht zur Aufzeichnung der Arbeitszeiten reagiert. Arbeitszeitregelungen sind aber auch bei der Gestaltung und Durchführung des Arbeitsverhältnisses zu berücksichtigen. Schließlich gilt es, die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei der Arbeitszeit zu kennen. Das Seminar gibt einen Überblick über alle Themen einschließlich konkreter Handlungstipps.

Inhalte des Online-Seminars

  • Unterscheidung öffentliches Arbeitszeitrecht (Arbeitszeitgesetz) und arbeitsvertragliche Arbeitszeit
  • Arbeitszeit im arbeitsschutzrechtlichen Sinn

    • Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftsdienst, Rufbereitschaft
    • Höchstzeiten, Pausen, Ruhezeiten
    • Nacht- und Schichtarbeit
    • Sonn- und Feiertagsarbeit
    • Wege- und Reisezeiten
    • Aufzeichnungspflichten von Arbeitgebern

  • Arbeitszeit im arbeitsvertragsrechtlichen Sinn

    • Dauer und Lage
    • Überstunden
    • Reisezeit und Arbeitszeit
    • Neues zur Arbeit auf Abruf
    • Gestaltung von flexiblen Arbeitszeitmodellen

  • Mitbestimmung des Betriebsrats

    • Dienst- und Schichtpläne
    • Überstunden
    • Kurzarbeit

Zielgruppen
  • Personalreferent
  • Personalsachbearbeiter
  • Fachanwälte für Arbeitsrecht
  • HR-Manager
  • Unternehmensjuristen
Online-Seminar | Do, 28.01.2021 | 10:00 Uhr
Dauer
ca. 90 Minuten
98,00 €
zzgl. MwSt.
116,62 € inkl. MwSt.
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  • Teilnahmebestätigung Nach dem Besuch des Online-Seminars können Sie sich Ihre persönliche Teilnahmebestätigung zum Nachweis Ihrer beruflichen Fortbildung herunterladen. Bei ausgewählten Themen ist sie auch als Nachweis der Fortbildung gem. § 15 FAO geeignet.
  • Seminaraufzeichnung
  • Schulungsunterlagen
Video | Stand 28.01.2021
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