Planmäßige Wartungsarbeiten: Montag (29. April 2024) von 13:00 Uhr bis 16:00 Uhr
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Arbeitszeugnisse müssen wohlwollend und wahrheitsgemäß sein. Das ist ein Spagat, der es in sich hat, den Personalverantwortliche aber dennoch regelmäßig bewältigen müssen. Welche Anforderungen an die äußere Form und den Mindestinhalt müssen berücksichtigt werden? Wo liegen die Fehlerquellen, die Sie kennen sollten und sich so den Gang zum Arbeitsgericht sparen können? Ca. 30.000 Klagen pro Jahr beschäftigen die Arbeitsgerichte allein mit Streitigkeiten über Arbeitszeugnisse. Unser Zeugnis-Experte Fachanwalt für ArbR Dr. Peter Rambach stellt Ihnen in diesem Seminar ausführlich die umfangreiche Rechtsprechung und praktische Formulierungsbeispiele vor.
