Aus gezahltem Arbeitsentgelt müssen Arbeitgeber die Lohnsteuer und die Sozialversicherungsbeiträge einbehalten und abführen. Es besteht außerdem die Verpflichtung dem Arbeitnehmer eine Abrechnung zu erstellen aus der sich die Zusammensetzung des Entgelts, Angaben über Art und Höhe der Zuschläge, Zulagen, sonstige Vergütungen, Art und Höhe der Abzüge, Abschlagszahlungen sowie Vorschüsse ergibt.
Grundlage für eine korrekte Abrechnung ist u. a. auch die richtige versicherungsrechtliche Beurteilung. Hierbei gilt es die unterschiedlichsten Gesetze, Verordnungen, Richtlinien und Vorschriften zu beachten, deren Nichtbeachtung zu unangenehmen Folgen führen kann.
In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über „gern gemachte“ Fehler in der Entgeltabrechnung und Hinweise zu ihrer Vermeidung.
Fehlerquelle "Versicherungsrecht":
- Phantomlohnfalle bei Minijobbern durch Entgeltfortzahlung oder Urlaubsentgelt
- Fehlerhafte Abrechnung von Minijobbern mit mehreren Minijobs
- Falsche Beurteilung kurzfristiger Beschäftigungen ab 2019
Fehlerquelle "Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschlag (SFN)":
- Arbeitsvertragliche Regelung für SFN
- SFN in der Lohnfortzahlung
Fehlerquelle "Dienstwagen":
- Zuzahlungen des Arbeitnehmers
- Mehrere Fahrzeuge für einen Arbeitnehmer
- Poolfahrzeuge
Fehlerquelle „Beitragsrecht“:
- Gleitzone: Ermittlung des voraussichtlichen Jahresentgelts
- Korrekturabrechnung
Weitere Seminarinhalte:
- Übersteuern“ der ELStAM-Daten
- DSGVO in der Entgeltabrechnung - Kurzübersicht
- Anrufungsauskunft nach § 42e EStG
- § 288 BGB in der Entgeltabrechnung
