Der Begriff „Agilität" ist schon ziemlich überstrapaziert: alle reden davon und trotzdem versteht jeder unter dem Begriff etwas anderes. Manche Unternehmen halten sich bereits für sehr agil, wenn sie z. B. nach der Scrum-Methode arbeiten. Andere befinden sich erst in Überlegungen wie und wo sie anfangen sollen, überhaupt agil zu werden. In diesem Online-Seminar soll mit Mythen aufgeräumt werden und eine ganzheitliche Betrachtungsweise vermittelt werden, die über agile Methoden weit hinausgeht.

Mit neuen Impulsen aus der Praxis für die Praxis gibt der ausgewiesene „Agilitätspionier" André Häusling wertvolle und konkrete Umsetzungstipps für HR auf dem Weg in agile Strukturen.

Inhalte des Online-Seminars
  • Mythos Agilität: was steckt dahinter und wo kann HR Nutzen liefern
  • Die 6 Dimensionen von Agilität und die Konsequenzen für HR
  • Agile Methoden „in a nutshell": Scrum, Kanban, Design Thinking & Co. verstehen und anwenden lernen 
Zielgruppen
  • HR-Manager
  • Personalreferenten
  • Organisationsentwickler
  • Personalentwickler
  • Führungskräfte

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Aufzeichnungen stehen Ihnen ca. 3 Arbeitstage nach dem Online-Seminar zur Verfügung.

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